随着社会综合水平的提高，加油站员工的素质是企业提升服务的关键，员工的言谈举止都体现了企业的形象，站经理的执行力则是公司各项规章制度落实的有效保证。因此本次训练主要侧重于培养学员的精神面貌（言、行、站、仪容等）、执行能力（遵守纪律和执行细节的能力）和企业文化的宣扬。

用严格的队列训练来规范学员的言行举止，用军事训练营细致完善的条例、条令来培养学员的执行习惯；用军人的素质训练来提升学员的综合素质（执行能力、沟通能力和创新能力）和团队精神。最终使学员达到精神饱满，学有所获、学有所用和团队战斗力提升的效果。